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【绩效管理】如何有效提升企业与个人绩效

视频资源大小：730 MB 更新时间：2019-05-17 07:42:39
类型：管理观看方式：百度网盘
类别：名师讲座 > 绩效管理 Tags：
提醒：开通VIP会员全站免费学 推荐星级：

资源简介：

【绩效管理】做好绩效管理与控制提升企业与个人绩效

KPI太松，企业效益停滞不前；KPI太紧，员工怨声载道。绩效KPI设计、管理、考核，处理不好就是伤筋动骨的事情。本课程中，老师为您展现如何做好绩效管理与控制，将绩效考核这件容易得罪人的事情，变成达成企业与员工双赢的技术活！

课程大纲：

一、绩效管理“4+1”模型

二、KPI指标体系设计与目标管理

1、绩效考核指标的种类

2、KPI提炼的方法

3、确定部门KPI

4、建立KPI词典

三、过程辅导与信息收集

1、动态的绩效沟通

2、绩效信息的收集

四、绩效考核的“一个中心和两个基本点”

五、方法与结果控制

1、四种常见的绩效考核方法

2、绩效考核结果控制

六、绩效考核误区

七、反馈面谈技巧

八、运用

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